Aufgaben von Mentoring
Aufgabenstellung und Zweck des Mentoring
In der Einstiegsphase des Prozesses ist es die Aufgabe festzustellen, was Thema des Mentorings sein soll. Dazu braucht es ein Verständnis für die Aufgabenstellung bzw. den Zweck des Mentroing. Dazu einige Beispiels:
- den Mentoranden durch eine schwierige oder anspruchsvolle Situation begleiten
- ein Orientierungs- und Entscheidungsprozess unterstützen
- beim Definieren des eigenen Lebenswegs und der Lebensrichtung mithelfen
- in eine neue Lebensphase mit begleiten
- während einer Ausbildung fördern und stützen
- das Wachstum als Person (geistlich, charakterlich, emotionell, ...) herausfordern und fördern
- Charakterentwicklung betreiben
